Darbo užmokestis ligos atveju

Įvesti nedarbingumo operaciją tabelyje ir apskaičiuoti darbo užmokestį ligos atveju. Darbuotojui Sauliui Paukščiui tabelyje įvesti nedarbingumo laikotarpį nuo 2026 m. gegužės 18 d. iki 2026 m. gegužės 22 d. (imtinai), apskaičiuoti ligos išmoką iš įmonės lėšų už 2 darbo dienas, taikant 62,06 proc. kompensuojamojo darbo užmokesčio dydį, ir įtraukti ją į darbo užmokesčio skaičiavimą.

Darbo eiga:

  1. “Nustatymai” → “Personalas ir DU” → "DU kodai", sukurti DU kodą "Ligos pašalpa pirmos dvi (2) dienos".

task8

Svarbu: darbo užmokesčio kodas kuriamas tik tais atvejais, kai darbuotojo kortelėje, priskiriant tarifus, jo nėra pasirinkimų sąraše.

  1. „Personalas“ → „Personalas“ → „Darbuotojai“ atsidaryti darbuotojo kortelę, puslapyje „Sutartys ir tarifai“, skiltyje „Tarifai“ pridėti darbo užmokesčio kodą „Ligos pašalpa pirmos dvi (2) dienos“. Atidarius tarifo kortelę, esant poreikiui pakoreguoti taikomą procentą.

task8

  1. “Personalas” → “Personalas” → "Tabelio operacijos" → spausti "Sukurti naują" tabelio operaciją. task8

    Nurodyti darbuotoją, sutartį ir periodą, už kurį formuoti tabelio operaciją, įrašyti dokumento Nr. (jeigu nenaudojamas automatinis numeravimas) ir paspausti „Pridėti eilutę“.

    Pasirinkti tabelio kodą „L-Nedarbingumas dėl ligos ar traumos“, nurodyti periodą ir intervalą, kuriuo darbuotojas sirgo. Įvesti tabelio kodą „Faktiškai dirbtas laikas“, nurodyti periodą ir atitinkamo mėnesio intervalą, prireikus pakoreguoti dienas ar valandas. Paspausti „Išsaugoti“ ir „Registruoti“**.

    task8task8

  2. “Personalas” → “Personalas” → "DU operacijos" → "Skaičiuoti darbo užmokestį"

    task8

4.1. Įvesti kalendoriaus periodą, operacijos datą, nurodyti darbuotoją, spausti “Skaičiuoti':

task8

  1. Sukurtą gegužės mėnesio darbo užmokesčio operaciją užregistruoti, paspaudžiant „Registruoti“.

    task

  2. Užregistravus darbo užmokesčio operaciją, sukuriama Didžiosios knygos sąskaitų ryšių lentelė.
    task

Personalas: DU skaičiavimas